Kontakt z UCZCIWE SEO
Zacznijmy współpracę
Skoro już jesteś na tej stronie to skontaktuj się z nami.
Nic nie stracisz, a możesz zyskać uczciwego i skutecznego partnera na lata!
Sprzedaż usług
Paweł Wencel
pomoc@uczciweseo.pl
510-442-282
Administracja
Anna Gos
pomoc@uczciweseo.pl
Potrzebujesz pomocy?
Jeśli nie chcesz zadzwonić, podaj nam swoje dane, oddzwonimy!
Exelmedia sp. z .o.o.
Siedziba Główna:
Al. Solidarności 68/121, 00-240 Warszawa
NIP: 7543087865
REGON: 360329184
KRS: 0000535644
Pracuj ZDALNIE w Uczciwe SEO
- Czy posiadasz doświadczenie w ekosystemie wyszukiwarki Google i YouTube?
- Czy cenisz niezależność i pracę z dowolnego miejsca na świecie?
- Czy w pracy chciałbyś poznać niezwykłych ludzi, z którymi połączą Cię przyjaźnie?
- Czy szef Twoich marzeń rozumiałby, że jesteś człowiekiem, któremu należy się szacunek?
- Czy w swoich działaniach kierujesz się uczciwością?
Jeśli na którekolwiek pytań odpowiedziałeś twierdząco, zgłoś się do nas! Budujemy zespół ambitnych ludzi z pasją.
Zespół, w którym możesz się rozwijać i w którym zawiązują się przyjaźnie.
Zespół, do którego możesz wprowadzić swoją pasję i dzielić się tym, w czym jesteś dobry.
Brzmi dobrze? Najlepsze dopiero nastąpi!
Wyślij do nas swoje CV oraz list motywacyjny, daj sobie szansę i zasmakuj uczciwego podejścia do współpracy.
Specjalista ds. Google ADS
Przeprowadziłeś minimum kilkanaście kampanii w sieci wyszukiwania, reklamowej, GSP, PLA?
Wiesz co to ROAS, atrybucja konwersji, CTA?
Znasz podstawy Google Analytics?
Ogarniasz Google Sheets?
Specjalista ds. SEO
Wiesz co to znaczy: 301, tag canonical, kanibalizacja, disavow, no-index, etc?
Znasz podstawy Google Analytics?
Śledzisz bieżące zmiany w algorytmie wyszukiwarki?
Ogarniasz technikalia w stopniu minumum podstawowym?
Specjalista ds. marketingu
Umiesz przekazywać komunikat w sposób atrakcyjny dla grupy docelowej?
Biegle poruszasz się w mediach społecznościowych?
Dysponujesz wiedzą o marketingu internetowym?
Znasz podstawy obróbki audio i video?
Praca zdalna, która działa
Zobacz film o relacjach pracownika i pracodawcy w naszej kulturze organizacyjnej: